BorgWarner, Inc.: Compliants

Una recensione del cliente BorgWarner, Inc. da parte dell'utente GetHuman GetHuman-kiaraa da dicembre 7º, 2017

Informazioni sul caso di GetHuman-kiaraa

GetHuman:GetHuman-kiaraa - puoi dire ai nostri altri BorgWarner, Inc. clienti quando si è verificato il tuo caso?
GetHuman-kiaraa:Yes I can. Era evening, il novembre 30º.
GetHuman:Hai raggiunto BorgWarner, Inc. e, in caso affermativo, come?
GetHuman-kiaraa:Ho usato il numero 248-754-9200 che ho trovato nella pagina del numero di telefono del cliente GetHuman BorgWarner, Inc. in cui mi trovavo:BorgWarner, Inc. Numero di telefono del servizio clienti
GetHuman:E quale di questi problemi comuni dei clienti BorgWarner, Inc. descrive meglio il motivo per cui volevi parlare con loro?
(Mostra a GetHuman-kiaraa un elenco di BorgWarner, Inc. problemi comuni)
GetHuman-kiaraa:"Where to buy" era il motivo per cui stavo provando to call.

Recensione di GetHuman-kiaraa sul servizio clienti di BorgWarner, Inc.

GetHuman:Quindi come riassumeresti la tua esperienza per la BorgWarner, Inc. community di clienti di GetHuman? Censureremo qualsiasi ID, numero o codice e qualsiasi parola inappropriata qui per rispetto ai milioni di altri clienti che utilizzano questa risorsa.
GetHuman-kiaraa:Compliants
GetHuman:Puoi dirci un po 'di più da quello che è successo su 11/30/17?
GetHuman-kiaraa:I been temp service for a * year and * months haven't got hired in...I been mistreated since I been on *nd shift. They excuse why that won't hire me in because I have a little over * points but when I had just * points I still didn't get hired... they hire in who they (they favorite) for example they hiring in people that only been there exact year or less and they excuse to hired them in because they have * points but that's not true the people they hiring in have way more then * points someone going in the computer changing their points and dropping them down to * or * points I know This is true because my friend about to get hire in because they so call and say she have only * points but that's not true she had plenty points she even had to sign a write up so someone went in the computer in change her points and I don't think it's fair because I'm a hard worker and I constantly get picked on I work in the back but my team leader and new supervisor never let me do my job every day I come in I have to do someone else job and force to work ** hours while everyone else does their on job and leave * to ** hours and also the my team leader and supervisor bully me and single me out and makes me put my hair in a ponytail while every other girl in my dept still get to wear there long hair down but nothing get said but forces to put my hair in ponytails or I will be terminated and I talk to tho hti supervisor about getting hired in and he threatened me and says and will terminate me if missed one more day for now to June even if I have one point he came up with his on rules the rule is you only get terminated if you have * points ...every day before I come to work I cry and be a emotional wreck because I'm up stress because of *nd shift borg warner water valley and also I can't trust non of the supervisor because they all do dirty things a supervisor on *nd shift is on cociane and carry extra urine with him every day just in case someone test him every day he harasses people and polt on them I know he have multiple complaints about his drug addiction and nothing been done still there mis treating people ...can you (head quarters) come on second shift because it's a lot goes on and nothing done about it.
GetHuman:Quantificiamo la tua esperienza contattando BorgWarner, Inc.. Su una scala da 1 a 5, quanto è facile ottenere assistenza su un problema BorgWarner, Inc.?
GetHuman-kiaraa:Darei loro un one su cinque per facilitare la ricerca del modo di aiutare.
GetHuman:Che dire della qualità della comunicazione. Come giudicheresti su una scala da 1 a 5?
GetHuman-kiaraa:Darei loro un two su cinque sulla comunicazione.
GetHuman:E che dire della capacità di BorgWarner, Inc. di affrontare il problema in modo rapido ed efficace?
GetHuman-kiaraa:Per questo direi one su cinque.
GetHuman:E infine, qualche consiglio per gli altri BorgWarner, Inc. clienti?
GetHuman-kiaraa:Chiamali presto o tardi. Non dimenticare le informazioni personali o relative all'account di cui potresti aver bisogno per BorgWarner, Inc. sapere chi sei.
GetHuman:Beh, il gioco è fatto. Alcuni feedback utili e parole da GetHuman-kiaraa tratte dal suo BorgWarner, Inc. problema con il servizio clienti che si è verificato il novembre 30º, 2017.

BorgWarner, Inc.

-1.00 di 5 stelle | 67 recensioni

La BorgWarner, Inc. recensione di GetHuman-kiaraa

Difficoltà a trovare aiuto
1 su 5 stelle
Qualità della comunicazione
2 su 5 stelle
Tempestività e professionalità
1 su 5 stelle
Valutazione complessiva del servizio clienti
1 su 5 stelle

GetHuman raccoglie e distribuisce recensioni, guide pratiche, suggerimenti, hack e informazioni di contatto segrete per aziende come BorgWarner, Inc., provenienti da clienti come te, per aiutarci a ottenere un servizio clienti migliore, più veloce e più facile. GetHuman non è affiliato con BorgWarner, Inc. in alcun modo.

questa pagina è stata utile?
Grazie e per favore condividi!
Grazie e per favore condividi!
Ha bisogno di lavoro
La condivisione è ciò che alimenta le informazioni e gli strumenti gratuiti di GetHuman per l'assistenza clienti. Puoi aiutare!